Business Engineer (A) Digitales Onboarding & Produkteröffnung

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der geltenden schweizerischen Gesetzgebung ausschliesslich Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern sowie Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis berücksichtigen können. 

Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.

Aufgaben

• Analyse der fachlichen Anforderungen und deren Machbarkeit
• Ausarbeitung und Bewertung von zukunftsorientierten Lösungsansätzen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit, der Qualität und der Risiken
• Erstellen von Anforderungsbeschreibungen und Spezifikationen (z.B. Fachspezifikationen, Features und User Stories)
• Aktive Mitarbeit in der Umsetzung, dem Testing und der Einführung
• Mitverantwortung für den Betrieb der Applikationen, Unterstützung der Vertriebsmitarbeitenden bei Problembehebungen sowie selbstständige Analyse und Behebung zugewiesener Incidents und Defects
• Organisation, Moderation und Durchführung von Workshops mit relevanten Stakeholdern
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Business Engineers, Produktmanagement, Fachspezialisten, DevOps Engineers und IT-Architektur

Anforderungen

• Hoch- oder Fachhochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Banking & Finance oder über eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Engineer oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion zwischen Business und IT
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Client Onboarding, digitaler Produktabschlüsse oder Client Lifecycle Management, insbesondere im Finanzwesen und den damit verbundenen Werteflüssen
• Kenntnisse zu fachlichen und prozessualen Fragestellungen entlang des Kundenlebenszyklus, beispielsweise in den Bereichen Onboarding, KYC, Review- oder Mutationsprozesse
• Sehr gute Kenntnisse mit agilen Arbeits- und Projektmethoden (z.B. Scrum, SAFe)
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und eine hohe Affinität für digitale Prozesse und Applikationen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Soft Skills 

• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten sowie hohe Team- und Stakeholderorientierung