Senior ICT Supporter (A)

Unser Kunde, ein führendes Versicherungsunternehmen in der Zentralschweiz, sucht einen erfahrenen ICT Supporter Senior zur Verstärkung des IT-Support-Teams. Im Fokus dieser Position stehen die Sicherstellung eines reibungslosen 2nd Level Supports, die Bearbeitung von Incidents und Service Requests, die Unterstützung der Endanwender sowie die Gewährleistung eines SLA-konformen Betriebs der Workplace- und Client-Infrastruktur

BESCHÄFTIGUNGSGRAD

100%

ARBEITSORT

Luzern / Remote (nur aus der Schweiz)

STARTDATUM

01.07.2026

ENDDATUM

31.12.2026

REFERENZ

3852

TYP

Contracting

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der geltenden schweizerischen Gesetzgebung ausschliesslich Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern sowie Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis berücksichtigen können. 

Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.


Aufgaben
  • Bearbeitung von Tickets im Matrix42-System
  • Unterstützung der Endanwender in Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support
  • Durchführung von Reparaturen und Neuaufsetzungen im Bereich Electronic Workplace
  • Unterstützung der Sitzungszimmer-Infrastruktur (MTR Support)
  • Entgegennahme, Analyse und Bearbeitung von Hardware-, Software-, Netzwerk- und Kommunikationsproblemen
  • Lokalisierung, Eingrenzung und Behebung von Störungen sowie Einleitung von Eskalationen bei Bedarf
  • Installation und Wartung von Arbeitsplatzsystemen, Peripheriegeräten, mobilen Geräten, Servern, Netzkomponenten und Kommunikationsmitteln
  • Umsetzung von Installations- und Konfigurationsvorgaben
  • Überwachung von Hardware-, Software- und Netzwerkverfügbarkeiten
  • Pflege und Aktualisierung von Inventaren, Betriebshandbüchern, Anleitungen und Checklisten
  • Unterstützung der Anwender bei Beschaffungsvorhaben sowie bei der Einführung von Lösungen auf Arbeitsplatzsystemen
  • Koordination von Lieferanten, Beratern und Unterstützungspartnern
Anfoderungen
  • Mehrjährige Erfahrung im Service Desk und/oder 2nd Level Support
  • Gute Praxiserfahrung in Entwicklung, Integration, Einführung und Optimierung von mittleren IT-Infrastrukturen
  • Breites und fundiertes technisches Verständnis im Bereich Client-Infrastruktur
  • Gute Praxiserfahrung mit gängigen Betriebssystemen und Standard-Applikationen
  • Erfahrung im Umgang mit ITSM-Tools
  • Kenntnisse der ITIL-Prozesse (Incident-, Problem-, Change- und Access-Management)
  • Erfahrung im Umgang mit Service Level Agreements (SLA)
  • Deutsch in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
Soft Skills 
  • Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Hohe Kunden- und Ergebnisorientierung
  • Flexibilität und Innovationskraft
  • Teamfähigkeit und Integrationsfähigkeit
  • Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Call to Action Background Image

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Porträtfoto von Wan Hamed, Mitarbeiterin von Bosshard & Partner.
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Ihr Kontakt

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Wan Hamed

Senior Recruiting Managerin