Digital Event Manager (A)

Für unseren Kunden, eine Bank im Raum Zürich, suchen wir einen Digital Event Manager (A)

BESCHÄFTIGUNGSGRAD

80 – 100%

ARBEITSORT

Zürich / Remote (nur aus der Schweiz)

STARTDATUM

01.04.2026

ENDDATUM

31.07.2026

REFERENZ

3685

TYP

Contracting

Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund der geltenden schweizerischen Gesetzgebung ausschliesslich Bewerbungen von Schweizer Staatsbürgern, EU-Bürgern sowie Personen mit gültiger Arbeitserlaubnis berücksichtigen können. 

Eine Remote-Tätigkeit aus dem Ausland ist nicht möglich.

Aufgaben

  • Weiterentwicklung eines Konzepts für Organisation und Durchführung von Online-Events 
  • Erarbeitung technischer Anforderungen, Prozessabläufe und Best Practices
  • Ausbau des Lead Funnels und Story-Komplettierung (Website-Anpassungen in Magnolia)
  • Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsstrategien
  • Erstellung von Social-Media-Content, Newslettern und Werbematerialien
  • Analyse und Optimierung von Marketingkampagnen basierend auf KPIs
  • Optimierung der Invite-Journey, inkl. Erstellung von Trailern und Clips
  • Erstellung von Replays und Call-to-Action-Verstärkern
  • Konzept und Umsetzung von Give-Aways
  • Sicherstellung einer «plug & play ready»-Eventdurchführung
  • Erstellung von Storyboards, Präsentationen und Einspielern
  • Schulung von Mitarbeitenden für professionelle Präsentationen
  • Optimierung von Ton, Bild, Plattform und Interaktionen in Microsoft Teams
  • Verbesserung von Kamera-, Mikrofon- und Interaktions-Setups
  • Nutzerfreundliche Gestaltung von Breakout-Gruppen
  • Aufbau einer flexiblen Staging- und Produktionsfläche (inkl. Synergien mit IMIO)
  • Einführung von Sprachtests und Testpaketen
  • Erstellung eines Abschlussberichts und Ableitung von Empfehlungen
  • Sicherstellung der fachlichen Selbstständigkeit der Abteilung nach Projektende
  • Bereitstellung von Schulungen, Trainingsmaterialien und Prozessdokumentation
Anforderungen
  • Fundierte Kenntnisse im digitalen Marketing
  • Erfahrung in Content-Marketing, Social Media und E-Mail-Marketing
  • • Erfahrung in Marketingstrategien für Webinare
  • Verständnis für Zielgruppenbedürfnisse
  • Kenntnisse in Microsoft Teams
  • Erfahrung mit CMS (Magnolia, BSI)
  • Kenntnisse in Marketing-Automatisierungstools
  • Grundkenntnisse in SEO und Web-Analytics (Google Analytics)
  • Erfahrung im Projektmanagement und in interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Erfahrung in Content-Erstellung, Storytelling und Präsentationsentwicklung
  • Fähigkeit zur Definition und Analyse von KPIs
  • Erfahrung in Moderationsunterstützung und Teilnehmerinteraktion
  • Kreativität und Innovationsfähigkeit
  • Hohe Kundenzentrierung
  • Fliessende Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse
Soft Skills
  • Ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Call to Action Background Image

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Porträfoto von Georg Flügel, Mitarbeiter von Bosshard & Partner.
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Ihr Kontakt

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Georg Flügel

Senior Recruiting Manager